Senior Recruitment Specialist
CV Tunas Fajar ยท ๐ Belawan, Sumatera Utara ยท Diposting 2026-10-12
FULL_TIMEโญ TERVERIFIKASI
nego
CV Tunas Fajar, perusahaan yang bergerak di bidang jasa konsultan, sedang mencari seorang Senior Recruitment Specialist yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami di Belawan, Sumatera Utara. Perusahaan kami menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan penuh tantangan, serta peluang untuk berkembang dalam karir. Kami mencari seseorang yang memiliki keahlian dalam rekrutmen dan seleksi talenta, serta kemampuan untuk membangun hubungan yang baik dengan berbagai pihak.๐ Tanggung Jawab Pekerjaan
Melakukan rekrutmen dan seleksi talenta untuk berbagai posisi dalam perusahaan.,Membangun dan memelihara hubungan dengan berbagai sumber daya manusia (HR) dan pihak eksternal.,Mengembangkan dan mengimplementasikan strategi rekrutmen yang efektif.,Membuat dan mengelola database kandidat potensial.,Melakukan wawancara dan evaluasi kandidat.,Mengkoordinasikan proses perekrutan dan seleksi dengan berbagai departemen.,Melaporkan dan menganalisis data rekrutmen untuk meningkatkan kinerja tim.,Mengikuti perkembangan tren dan praktik terbaik di bidang rekrutmen dan seleksi.๐ Kualifikasi & Syarat
Sarjana atau diploma dalam bidang Manajemen Sumber Daya Manusia (HR), Psikologi, atau bidang terkait.,Minimal 5 tahun pengalaman dalam rekrutmen dan seleksi talenta.,Pengalaman dalam mengembangkan dan mengimplementasikan strategi rekrutmen.,Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk membangun hubungan yang baik dengan berbagai pihak.,Kemampuan analitis dan kemampuan untuk membuat laporan dan presentasi.,Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan penuh tekanan.,Penguasaan bahasa Inggris dan Indonesia yang baik.,Memiliki sertifikasi atau pelatihan dalam rekrutmen dan seleksi talenta adalah nilai tambah.๐ ๏ธ Keahlian
Kemampuan untuk menggunakan sistem rekrutmen dan manajemen talenta.Kemampuan untuk melakukan wawancara dan evaluasi kandidat.Kemampuan untuk membangun dan memelihara hubungan dengan berbagai pihak.Kemampuan untuk mengembangkan dan mengimplementasikan strategi rekrutmen.Kemampuan untuk membuat dan mengelola database kandidat potensial.Kemampuan untuk melaporkan dan menganalisis data rekrutmen.Kemampuan untuk mengikuti perkembangan tren dan praktik terbaik di bidang rekrutmen dan seleksi.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang